Стаж работы должен быть на лицевом счете застрахованного лица

Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с 1 января 2015 предусмотрено, что кроме достижения определенного возраста и наличия определенного размера индивидуального пенсионного коэффициента застрахованному лицу необходимо иметь определенное количество лет страхового стажа. Индивидуальный пенсионный коэффициент зависит от размера уплаченных страховых взносов, от размера заработной платы за период до 01.01.2002 и также от количества лет страхового стажа.
 Стаж работы должен быть на лицевом счете застрахованного лица
Страховой стаж подтверждается сведениями индивидуального (персонифицированного) учета и (или) сведениями работодателя.
После регистрации в системе государственного пенсионного страхования страховой стаж подтверждается только сведениями персонифицированного учета. Страховой стаж до даты страхования может быть подтвержден документами работодателя.
Но, несмотря на это, следует учитывать, что работодатели, в соответствии с Федеральными законами от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (статья 11) и от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (статья 14), обязаны представлять в органы ПФР на своих работников сведения и периодах работы и (или) иной деятельности, в том числе и за периоды до даты регистрации в системе персонифицированного учета по форме СЗВ-К.
В настоящее время территориальными органами ПФР проводится работа по занесению на лицевые счета застрахованных лиц периодов работы до даты пенсионного страхования. В адрес работодателей направлены списки лиц, на лицевых счетах которых отсутствуют указанные сведения о работе. К сожалению, списки составлены по состоянию на 31.12.2013 и являются неточными. Поэтому, получив от территориальных органов ПФР уведомления о необходимости представить формы СЗВ-К на лиц, указанных в списке, работодатели должны: на своих работников заполнить и сдать в ПФР формы СЗВ-К, а на лиц, в настоящее время уволенных, представить в ПФР соответствующую информацию.
Что касается неработающих граждан, то сообщаем следующее.
Для полного учета сведений о периодах работы и (или) иной деятельности, в конечном итоге в целях сокращения сроков назначения пенсий, необходимо, чтобы все периоды работы и (или) иной деятельности, включаемой в страховой стаж, были внесены на индивидуальные лицевые счета всех застрахованных лиц в системе персонифицированного учета
Для этого территориальные органы ПФР проводят работу по дополнению лицевых счетов неработающих застрахованных лиц, на лицевом счете которых отсутствуют сведения о работе до даты страхования в системе персонифицированного учета. В адрес указанных лиц территориальные органы ПФР направляют уведомления о необходимости представить документы о стаже.
Убедительная просьба не игнорировать такие уведомления и в сроки, указанные в нем, представлять требуемые документы.

Навигация по записям